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Live-Online-Seminar: Erfolgreiches Onboarding: Neue Mitarbeitende vor Ort oder online einarbeiten

Klare Strukturen – sichere Rahmenbedingungen – nachhaltiger Erfolg

4 Stunden

Auf einen Blick

Teilnahmegebühr: 415,- EUR zzgl. MwSt.

Dauer: 4 Stunden

Seminarkürzel: X-MSE

4,7 von 5 Sternen
basierend auf 16 Kundenbewertungen

Aus dem Inhalt

  • Einarbeitungspläne erstellen
  • Aufgaben für Führungskräfte oder Paten nach Arbeitsantritt
  • Eigeninitiative der neuen Mitarbeitenden fördern
Hier geht es zur Programmübersicht

Termine & Anmeldung

Jetzt für 415 EUR zzgl. MwSt. anmelden!

Online:
08.03.2024 09:00-13:00 Uhr
Online:
14.06.2024 09:00-13:00 Uhr
Online:
27.09.2024 09:00-13:00 Uhr
Auch in Präsenz buchbar! Auch als Inhouse buchbar!

Seminarziel

„Wie arbeiten wir die neuen Mitarbeitenden zügig ein, damit sie schnell die volle Leistung bringen?“ Das fragen sich Führungskräfte und die für die Einarbeitung zuständigen Kollegen – gerade bei hoher Fluktuation und komplizierten Arbeitsabläufen im Unternehmen.

Um eine erfolgreiche Einarbeitung zu gewährleisten, müssen viele Faktoren stimmen. Ein generelles Einarbeitungskonzept ist nötig, auf das Sie als Führungskraft immer wieder zurückgreifen können. Außerdem ist Ihre Kommunikation entscheidend, denn nur wer klar formuliert, was von den „Neuen“ gefordert wird, aber auch für Wünsche, Ängste und Sorgen der neuen Mitarbeitenden offen ist, wird gute Leistung sehen und die Person langfristig ins Team einbinden können.

Nach diesem Online-Seminar wissen Sie, wie Sie:

  • Einarbeitungspläne erstellen
  • welche Art von Patensystem sich für Ihre Firma eignet
  • welche Aufgaben Sie als Führungskraft haben
  • welche anderen Mitarbeitenden Sie in die Einarbeitung einbinden können/müssen
  • wie Sie effektive Feedbackgespräche mit den „Neuen“ führen

Ihr Seminarteam

Veronika  Gerzen

Veronika Gerzen

Seminarmanagerin für Management, Unternehmensführung und Einkauf

Telefon: 040 / 41 33 21 -39
E-Mail: v.gerzen@dashoefer.de

Seminarorganisation

Seminarorganisation

Unser Organisationsteam steht Ihnen bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite.

Telefon: 040 / 41 33 21 -0
E-Mail: seminare@dashoefer.de

Programmübersicht

Hinweis: Die Seminarunterlagen werden Ihnen in digitaler Form zugesandt.

  1. Vorbereitung: Einmal vorbereiten – immer wieder verwenden und davon profitieren!
    • Erstellung von Einarbeitungsplänen
    • Wie erstellen Sie generelle Einarbeitungspläne, die auf die verschiedenen Zuständigkeitsbereiche zugeschnitten sind?
    • Implementierung eines Patenprogramms als effektives Instrument
    • Welche Art von Patensystem kommt für Ihre Firma in Frage?
    • Das richtige Tandem zum Erfolg – Worauf kommt es bei der Patenwahl an?
    • Wie bereiten Sie als Führungskraft Personen aus der Belegschaft auf die „Neuen“ vor?
  2. Die ersten Tage im neuen Unternehmen:
    • Organisierte Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
    • Was müssen Sie als Vorgesetzter vor Eintritt, in den ersten Tagen des „Neuen“ in der Firma und während der Probezeit leisten?
    • Wie intergieren Sie andere bei der Einarbeitung?
  3. Auch nach den ersten Tagen am Ball bleiben:
    • Aufgaben für Führungskräfte oder Paten nach Arbeitsantritt der neuen Mitarbeitenden
    • Wie erhalten und fördern Sie die Eintrittsmotivation?
    • Wie vermeiden Sie Frustration in der Startphase und damit Anfangsfluktuationen?
    • Wie fördern Sie die Eigeninitiative der neuen Mitarbeitenden?
  4. Erfolgsfaktor Kommunikation:
    • Inhalt und Ablauf von Feedbackgesprächen zwischen Führungskraft und den neuen Mitarbeitenden
    • Was erwarten Sie als Führungskraft von neuen Mitarbeitenden? Erwartungen formulieren und verständlich kommunizieren
    • Sensibilisierung der eigenen Wahrnehmung
  5. Online-Onboarding und Onboarding vor Ort:
    • Sich überschneidende Erfolgsfaktoren und Unterschiede
    • Virtuelle Onboarding-Events

Unsere Live-Online-Seminare bieten Ihnen viele Vorteile

  • Sparen Sie sich Reisezeit und -kosten bei diesem Live-Online-Seminar: Nehmen Sie bequem von Ihrem Arbeitsplatz aus teil.
  • Stellen Sie Fragen über Ihr Mikro oder die Chat-Funktion und profitieren Sie von anderen Teilnehmenden bei diesem interaktiven Online-Seminar.
  • Praktisch: Sie können sich mit Personen aus verschiedenen Standorten gleichzeitig schulen lassen.

Teilnehmerkreis / Zielgruppe

Das Online-Seminar richtet sich an Personen aus der Personalabteilung und an alle Mitarbeitenden, die regelmäßig für die Einarbeitung neuer Personen in der Belegschaft zuständig sind.

Dauer

Das Online-Seminar umfasst eine Dauer von 4 Stunden inkl. kurzer Pause.

Technische Voraussetzungen

Die Online-Seminare finden mittels Zoom statt. Für einen optimalen Ablauf empfehlen wir die Nutzung von Google Chrome oder Mozilla Firefox. Die detaillierten technischen Voraussetzungen entnehmen Sie dem untenstehenden Link.

Bitte beachten Sie, dass die Buchung nur die in der Buchung aufgeführten Personen zur Teilnahme an dem Online-Seminar berechtigt.

Die Zugangsdaten zum Online-Seminar erhalten Sie vor Beginn des Online-Seminars in einer separaten E-Mail.

Bitte beachten Sie, dass Sie zur Teilnahme am Online-Seminar Kopfhörer, Lautsprecher o. Ä. benötigen.

Zu den Teilnahmevoraussetzungen von Zoom

Termine & Anmeldung

Datum
Webinar­plattform
Referent
Seminar-
Nummer
Teilnahme­gebühr
Anmeldung

2024

  • 08.03.2024

    Je 09:00 bis 13:00 Uhr
24X-MSE03
  • 415 EUR
  • 415 EUR
  • 14.06.2024

    Je 09:00 bis 13:00 Uhr
24X-MSE06
  • 415 EUR
  • 415 EUR
  • 27.09.2024

    Je 09:00 bis 13:00 Uhr
24X-MSE09
  • 415 EUR
  • 415 EUR
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