24.09.2012 — Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Lumesse GmbH.
Insgesamt zeigte die durch Lumesse beauftragte Untersuchung, dass der Druck auf HR-Entscheider wie Mitarbeiter heute stärker ist denn je. So gaben 80 Prozent der Befragten an, ihre Mitarbeiter müssten sich heute häufiger und schneller weiterbilden als noch vor fünf Jahren, damit sie ihre Rolle auch künftig erfolgreich erfüllen können. Zugleich sehen 40 Prozent der Befragten weltweit Schwächen im eigenen Unternehmen, wenn es darum geht, den Mitarbeitern die richtigen Weiterbildungsmaßnahmen zukommen zu lassen; in Deutschland lag dieser Wert sogar bei 65 Prozent.
Dr. Sven Elbert, Lumesse Sales Director Deutschland: "Drei Viertel der HR-Leiter sind der Ansicht, dass Organisationen heute weltweit deutlich schneller verändern als noch vor fünf Jahren. Sie müssen deutlich bessere Ergebnisse mit geringeren Ressourcen erzielen. Diesen Herausforderungen können sie nur mit dem Einsatz von Agile Learning Strategien begegnen, die Veränderungen im Umfeld zügig wahrnehmen und Lösungen anbieten, die mit Hilfe intuitiv verständlicher Technologieplattformen leicht umsetzbar sind. Der Einsatz von Agile Learning Strategien hilft Unternehmen und HR-Entscheidern dabei. Die Zeitspanne zwischen dem Aufkommen neuer Skills und ihrer Übernahme durch Mitarbeiter kann so möglichst gehalten werden."
Weitere zentrale Ergebnisse:
Dr. Sven Elbert über die Ergebnisse der Studie: "Die Aussagen zeigen, dass es HR-Entscheidern zusehends schwerer fällt, die passenden Angebote für ihre Kollegen zu entwickeln. Dabei wissen die Mitarbeiter selbst in der Regel sehr genau, was ihnen bei der täglichen Arbeit weiterhelfen könnte. Daher sind Cloud-basierte Learning Management Systeme (LMS) für Unternehmen ein Schritt in die richtige Richtung, mit denen sich interne Weiterbildungsportale für verschiedenste Gruppen von Mitarbeitern aufbauen lassen. Besonders geeignet sind Anwendungen, bei denen die Nutzer die Inhalte des Portals im laufenden Betrieb anpassen und so eine personalisierte Lernumgebung schaffen können ohne Programmierkenntnisse."
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