ManagerGate Newsletter
Ausgabe 20/2012: »Verhandlungsführung ++ Gehalts-Check ++ soziale Medien«
Zum Archiv Gratis-Newsletter anfordernSehr geehrte Damen und Herren,
Verhandlungen sind aus Ihrem Arbeitsalltag nicht wegzudenken. Aber wie gehen Sie dabei vor? Sind Sie kooperativ und kompromissbereit, oder ein dominanter Verhandlungspartner?
Trifft letzte Variante auf Sie zu, können Sie sich freuen. Denn Forscher der Leuphana Universität Lüneburg haben herausgefunden, dass kompromisslose Härte in Verhandlungen eher zum Erfolg führt. Dies gefährdet aber möglicherweise eine langfristige Zusammenarbeit. Alle Ergebnisse der Studie lesen Sie im nachfolgenden Newsletter.
Durch ihre Handlungsvollmacht gehören aber auch für Prokuristen Verhandlungen zum Tagesgeschäft. Sie sollten daher nicht nur über das nötige Verhandlungsgeschick verfügen, sondern viel mehr ihre Stellung und Rechte kennen. Denn mit ihren umfangreichen Rechten ist auch ein entsprechendes Haftungsrisiko verbunden. Sichern Sie sich daher ab:
AnzeigeDer Prokurist
Stellung, Rechte und Pflichten
»Sehr gutes Seminar mit flexibler Durchführung und Praxisnähe.«
Teilnehmer Peter Schild, PROMAN GmbH
Eine informative Lektüre wünscht Ihnen
Ihre ManagerGate-Redaktion
Inhalte dieser Ausgabe
Redaktions-Tipp der Woche: Gehalts-App
Alles neu macht der Mai
Zwischen Hochleistung und Erschöpfung
Intensiv-Seminar: Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument » Gesprächs- und Kommunikationstraining für Führungskräfte:
Praxis-Seminar: Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument »
Verhandlungsstrategien: Härte siegt – meistens
Folgen des demografischen Wandels werden von 40 % der Betriebe noch nicht als dringlich angesehen
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Verhandlungsführung für Führungskräfte 2-tägiges Praxis-Seminar So führen Sie jede Verhandlung zum Erfolg - egal ob mit Vorgesetzten, Mitarbeitern oder Geschäftspartnern! Weitere Informationen und Seminar-Anmeldung » |
Drohen Arbeitnehmer ihrerseits mit Eigenkündigung, berechtigt das nicht zu Kündigung eines anderen Mitarbeiters
Deutschlands jüngster Unternehmer
Die Hälfte der deutschen Unternehmen setzt soziale Medien ein
Intensiv-Seminar: Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument » Gesprächs- und Kommunikationstraining für Führungskräfte:
Praxis-Seminar: Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument »
Investorenumfrage: Dividendenrendite gewinnt als Quelle von Shareholder-Value an Bedeutung
Lauf, lauf!
Intensiv-Seminar: Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument » Gesprächs- und Kommunikationstraining für Führungskräfte:
Praxis-Seminar: Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument »
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