ManagerGate Newsletter
Ausgabe 45/2012: »Unternehmenserfolg durch Diversity: Der Leitfaden für Ihre Umsetzung«
Zum Archiv Gratis-Newsletter anfordernSehr geehrte Damen und Herren,
Diversity Management ist das Schlagwort, wenn es um flexible Unternehmenstrategien geht. Eine vielfältige und heterogene Belegschaft ist innovativ und kreativ; Vorteile, die den entscheidenden Vorsprung im Wettbewerb bedeuten können. Um von diesen Vorteilen mittels gleichstellungpolitischer Maßnahmen zu profitieren, ist Diversity Management unentbehrlich.
Doch viele Unternehmen besitzen immer noch keine wirkliche Strategie. Manchen ist weder bewusst, wie sie von Diversity Management profitieren können, noch, wie entsprechende Vorgaben umgesetzt werden können.
In unserem Thema der Woche möchten wir Ihnen deshalb einen qualifizierten Leitfaden an die Hand geben. Die praxisnahen Erläuterungen und Ratschläge werden Sie auf Ihrem erfolgreichen Weg zum Diversity Management hilfreich begleiten. Setzen Sie sich aktiv für dieses Ziel ein!
Initiative ist auch bei der Vertragsgestaltung gefragt: Wer nicht immer einen Anwalt hinzuziehen (und vor allem bezahlen) möchte, dem hilft unser aktuelles Praxis-Seminar da auf jeden Fall weiter:
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Verträge rechtssicher gestalten
Aktuelles Praxiswissen für Nicht-Juristen Verträge sind unersetzlich im Unternehmensalltag. Doch es ist oft schwer, den Rechtsdschungel zu durchblicken - nicht immer ist es hierzu notwendig, einen Juristen hinzuzuziehen. |
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Eine informative Lektüre wünscht Ihnen
Ihre ManagerGate-Redaktion
Inhalte dieser Ausgabe
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