PersonalGate Newsletter

Ausgabe 41/2022: »Wann ist eine Kündigung wegen Krankheit rechtens?«

Sehr geehrte Damen und Herren,

trotz Krankheit möchten viele Arbeitnehmende weitermachen – doch das geht nicht immer. Wenn ein Mitarbeitender seine Tätigkeit nicht mehr sicher ausführen kann, kommt als letztes Mittel der Wahl die krankheitsbedingte Kündigung ins Spiel.

Um bei diesem schwierigen Thema eine rechtssichere Entscheidung treffen zu können, müssen Sie sich mit den Rahmenbedingungen der krankheitsbedingten Kündigung sehr gut auskennen. Unser Profi vermittelt Ihnen im Live-Online-Seminar das nötige Fachwissen und geht auch auf BEM, mildere Mittel und den Kündigungsschutzprozess ein.

Holen Sie sich jetzt Sicherheit für Ihre Personalabteilung und melden Sie sich hier an:

Live-Online-Seminar: Krankheitsbedingte Kündigung
Rechtliche Rahmenbedingungen und aktuelle Rechtsprechung
✔ Die Voraussetzungen einer krankheitsbedingten Kündigung ✔ Langzeiterkrankungen und häufigen Kurzerkrankungen begegnen ✔ Abwägung und Gewichtung der Interessen der Vertragsparteien
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Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre! Bleiben Sie gesund!

News

Kurz erklärt: Die neue Coronaarbeitsschutzverordnung

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.

Der Herbst ist da und damit die Sorge vor einer erneuten Coronawelle. Damit Betriebe ihren Arbeitsschutz sicherstellen können, sollen diese ihre Maßnahmen flexibel an das Infektionsgeschehen anpassen. Der Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V. hat einen Überblick zusammengestellt. ... zum Artikel

Energiekrise: Nur knapp ein Drittel der Unternehmen hat Notfallplan

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Randstad

Die deutsche Wirtschaft rüstet sich für den Winter. Welche Unternehmen und Branchen auf den Ernstfall – einen Energieengpass – vorbereitet sind und wer nicht? Welche Maßnahmen sind wahrscheinlich? Das zeigt eine aktuelle Randstad Studie. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

►Live-Online-Seminar: Aktuelle Änderungen in der Lohnsteuer und Sozialversicherung 2022/2023

Ihr Update für die Entgeltabrechnung

✔ Tagesaktuelle Rechtsprechung und Verwaltungsanweisungen

✔ Die wichtigsten Neuregelungen bei der Nettolohnoptimierung

✔ Neues zu Reisekosten, Dienstwagen und Sachzuwendungen

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Arbeitsrecht aktuell

Bundesarbeitsgericht: Ver.di ist tariffähig

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.

Das Bundesarbeitsgericht hat festgestellt, dass die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) tariffähig ist. Damit kann sie Tarifverträge auch in der Pflegebranche abschließen. Darauf verweist der Stuttgarter Fachanwalt für Arbeitsrecht Michael Henn, Präsident des Verbands deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V. ... zum Artikel

Steuern & Gehalt

Steuerliche Neuregelungen durch das JStG 2022 und das Inflationsausgleichsgesetz – Teil 2

Von:

Volker Hartmann

— Quelle:

Verlag Dashöfer GmbH

Aufgrund der stark gestiegenen Inflation hat der Gesetzgeber Maßnahmen in die Wege geleitet, um die Konsequenzen für die Bürgerinnen und Bürger abzumildern. Diese Maßnahmen finden ihre Berücksichtigung im JStG 2022 und im Inflationsausgleichsgesetz (Drittes Entlastungspaket). ... zum Artikel

Läuft bei Ihnen! – Erfolgreiche Kommunikation mit Azubis
→ Erfahren Sie es im Live-Online-Seminar

Personalmanagement

Bitte bleib: Wie Leistungserhalt bei der Fachkräftesicherung unterstützt

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Institut für angewandte Arbeitswissenschaft (ifaa)

„Neben der Suche nach Fachkräften ist ihre Sicherung, ihr Verbleib im Unternehmen, von großer Bedeutung“, betont Nora Johanna Schüth vom ifaa. „Der Erhalt ihrer Arbeits- und Leistungsfähigkeit über die gesamte Erwerbsbiografie kann die aktuelle Situation deutlich entschärfen.“ ... zum Artikel

Gesund im Büro

ver.di legt „Handbuch Homeoffice“ vor

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

ver.di

Positive Potenziale der Digitalisierung müssen bei den Beschäftigten ankommen. Dazu sollen mehr Gestaltungsspielräume und Souveränität bezogen auf Arbeitsort und -zeit geschaffen werden. Das Handbuch bleuchtet Möglichkeiten aus verscheidenen Perspektiven. ... zum Artikel

Sprich mit mir: Wie Kommunikation die psychische Gesundheit stärkt

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Institut für angewandte Arbeitswissenschaft (ifaa)

„Der Mensch ist ein soziales Wesen“, so Dr. Catharina Stahn, wissenschaftliche Expertin am ifaa, am Welttag für psychische Gesundheit. „Rückmeldung, Wertschätzung und Kommunikation sowie die Zugehörigkeit zu bestimmten Gruppen sind für uns wichtig.“ ... zum Artikel

Erfolgreiche Kommunikation und Gesprächsführung mit Auszubildenden
→ Professionelle Gesprächsführung trainieren

Wussten Sie schon?

Eine Steuererklärung für Auszubildende kann sich lohnen

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Lohnsteuerhilfe Bayern e.V.

Werden die verschiedenen Kosten, die Auszubildenden entstehen, ordentlich dokumentiert, können sie beim Fiskus eingereicht werden. So lassen sich vom Auszubildendengehalt abgezogene Steuern wieder zurückholen. Was Azubis beachten müssen, weiß die Lohnsteuerhilfe Bayern e. V. ... zum Artikel

Unverzichtbar für den betrieblichen Brandschutz

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Brandschutz ist eine Gemeinschaftsaufgabe. Um im Ernstfall schnell reagieren zu können, müssen Beschäftigte, Führungskräfte und Fachleute gut vorbereitet sein und zusammenwirken. Anlässlich des Brandschutzstages am 9. Oktober 2022, informiert die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV) über die Rollen von Brandschutzbeauftragten und -helfern. ... zum Artikel