PersonalGate Newsletter

Ausgabe 21/2023: »Kommt die 4-Tage-Woche auch bei uns?«

Sehr geehrte Damen und Herren,

immer mehr Menschen wünschen sich die 4-Tage-Woche. Eine bessere Work-Life-Balance, produktivere Arbeitstage, reduzierte Fehlzeiten und gesteigerte Unternehmensattraktivität hören sich für beide Seiten nach einem tollen Deal an. Doch wie sehen moderne Arbeitszeitmodelle in der Praxis aus?

Unser Profi verschafft Ihnen im Live-Online-Seminar einen Überblick über die aktuellen Entwicklungen bei 32-Stunden-Woche, Workation und mehr. Sie erfahren, wie eine Umsetzung in Ihrem Unternehmen aussehen könnte, welche Auswirkungen auf Steuer, Versicherung und Arbeitszeiterfassung auf Sie zukommen und wie Sie die Gleichbehandlung und Produktivität Ihrer Mitarbeitenden sichern.

Die Arbeitswelt verändert sich – das ist eine Herausforderung, aber auch eine riesige Chance. Melden Sie sich deshalb jetzt zum Seminar an und bleiben Sie ganz vorn mit dabei!

Live-Online-Seminar: Moderne Arbeitsformen rechtlich und organisatorisch bewertet
Mitarbeitende wünschen sich neue Arbeitsformen
✔ Workation und 32-Stunden-Woche rechtlich bewertet ✔ Gleichbehandlung neuer und "alter" Mitarbeitender ✔ Vereinbarkeit mit Arbeitszeitgesetz und Arbeitsschutz
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Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine gute Lektüre. Bleiben Sie gesund!

Arbeitsrecht aktuell

Hinweisgeberschutzgesetz – Pflicht zur Einrichtung einer internen Meldestelle ab 50 Beschäftigten auch für Steuerberaterkanzleien

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Steuerberaterkammer München

Das neue Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG), mit dem die EU-Whistleblower-Richtlinie in Deutschland umgesetzt werden soll, bringt auch für Steuerberatungskanzleien ab einer bestimmten Mitarbeiterzahl neue Pflichten mit sich. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

►Live-Online-Seminar: Rechtssicher abmahnen und kündigen

Die richtige Taktik für die Trennung

✔ Angemessenheit von Abmahnung und Kündigung

✔ Wer hat wann einen Abfindungsanspruch?

✔ Überblick über den Kündigungsschutzprozess

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Steuern & Gehalt

Aktuelles zur Inflationsausgleichsprämie

Von:

Volker Hartmann

— Quelle:

Verlag Dashöfer GmbH

Die enormen Preissteigerungen in jüngster Zeit bringen eine Vielzahl von Problemen mit sich, mit denen Wirtschaft und Bürgerinnen und Bürger zu kämpfen haben. Die Politik versucht mit einer Vielzahl von Maßnahmen gegenzulenken. Eine dieser Maßnahmen ist die steuerfreie Inflationsausgleichsprämie. ... zum Artikel

Arbeitsmarkt

Berufsbildungsbericht: Ausbildung weiter in der Krise

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Deutscher Gewerkschaftsbund

Erstmals haben mehr als 2,64 Millionen junge Menschen zwischen 20 und 34 Jahren keinen Berufsabschluss und nur noch knapp 19 % der hiesigen Unternehmen bilden überhaupt aus. Dies sind zwei zentrale Ergebnisse des neuen Berufsbildungsberichtes, mit dem sich am 10.05.2023 das Bundeskabinett befasst hat. ... zum Artikel

Abgrenzung Gutschein, Sachbezug, Barlohn, Kostenerstattung
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Gleichstellung

Entgelttransparenzgesetz: Nur Minderheit der Unternehmen ist aktiv geworden

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Hans Böckler Stiftung

Das Entgelttransparenzgesetz soll die Benachteiligung von Frauen beseitigen. Doch es entfaltet bislang nur wenig Wirkung. Im Zeitraum von 2019 bis 2021 haben Beschäftigte in mehr Betrieben ihren individuellen Auskunftsanspruch genutzt als im Vergleichszeitraum kurz nach Inkrafttreten des Gesetzes 2018. ... zum Artikel

Mehrfachdiskriminierung: Herausforderungen und Lösungsansätze

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Verlag Dashöfer GmbH

Mehrfachdiskriminierung bezieht sich auf die gleichzeitige Benachteiligung einer Person aufgrund mehrerer Merkmale. In diesem Artikel werden wir uns eingehend mit dem Konzept der Mehrfachdiskriminierung befassen und die Ursachen, Auswirkungen sowie mögliche Lösungsansätze untersuchen. ... zum Artikel

Personalmanagement

Unternehmenskultur: Bewerbende geben Arbeitgebern gutes Zeugnis

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

Gutes Gehalt, gute Arbeitsbedingungen, gute digitale Ausstattung und eine gute Unternehmenskultur? Das ist der Traum der meisten Bewerbenden. Die ersten Punkte lassen sich vor dem Jobantritt klären – nicht aber, ob der Arbeitgeber und die neuen Kollegen die von ihm angepriesenen kulturellen Werte auch wirklich leben. ... zum Artikel

Digitalisierung

Von KI bis Privacy: Trends im digitalen Marketing

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

BITKOM - Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.

Bitkom veröffentlicht das „Yearbook Digital Marketing 22/23”. Ob Künstliche Intelligenz, Automatisierung oder Web3 – neue digitale Technologien sorgen dafür, dass sich die Plattformen, Formate und Kanäle, über die Produkte und Dienstleistungen angeboten werden, ständig wandeln müssen. ... zum Artikel

Gutscheine an Mitarbeitende
→ Steuerliche Behandlung und rechtliche Risiken

Wussten Sie schon?

Ein ABC, das jedem Unternehmer geläufig sein sollte

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Bremer Inkasso GmbH

Es gibt Begriffe und Daten, die jeder Unternehmer kennen sollte und von denen er auch wissen sollte, was sie in der Konsequenz bedeuten. Die BREMER INKASSO GmbH hat dazu eine Liste der wichtigsten Punkte und Daten veröffentlicht, die sich bei der täglichen Arbeit im Inkassobüro herauskristallisiert haben. ... zum Artikel

Fahrtkosten: Finanzämter verlangen zunehmend Nachweis der Arbeitstage

Von:

Online-Redaktion Verlag Dashöfer

— Quelle:

Vereinigte Lohnsteuerhilfe e.V.

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer müssen in ihrer Steuererklärung genau angeben, an wie vielen Tagen sie beim Arbeitgeber gearbeitet haben und wie oft von zu Hause aus. Das Finanzamt schaut inzwischen genau hin, ob alle Angaben stimmen. Die Vereinigte Lohnsteuerhilfe e. V. (VLH) zeigt, worauf es ankommt. ... zum Artikel